Führung für neue Führungskräfte I

Das offene Live-Online Seminar für mehr Führungskompetenz von Beginn an.

Souverän und führungsstark im Alltag

• Klarheit über die eigene Führungsstärke und Rolle gewinnen
• Den eigenen Führungsstil finden und als Führungskraft sicher agieren
• Unterschiedliche Charaktere situativ unterstützen und wirksam motivieren
• Erwartungen und Verantwortung managen
• Kommunikation & Feedback für gelungenen Führungskontakt

Warum dieses Seminar für dich wertvoll ist

Mit diesem Seminartag gewinnst du mehr Klarheit und Souveränität für deine Führungsarbeit. Du lernst unterschiedliche Persönlichkeitsausprägungen kennen und erfährst, wie du Mitarbeitende situativ mit dem passenden Führungsstil unterstützen kannst, bessere Ergebnisse zu erreichen. 

Unabhängig in welcher Führungsrolle du gerade bist, fokussieren wir uns darauf, wie du Mitarbeitende für eine Zusammenarbeit auf Augenhöhe gewinnst, mit neuen Erwartungen umgehst und Ergebnisse sicherst.

Nach dem Führungstraining

• Fühlst Du dich sicherer und damit gestärkt, konsequent in Führung zu gehen
  
• Kommunizierst du mit unterschiedlichen Charakteren so, dass diese motiviert und engagiert mit dir als Führungskraft zusammenarbeiten
  
• Hast du Klarheit über den passenden Führungsstil und damit die Basis, um dein Führungshandeln angemessen zu gestalten
  
• Weisst du, wie du gelungene Arbeitsbeziehungen aufbaust und Ergebnisse sicherst

Was wir trainieren

Führung & Zusammenarbeit in der Praxis

• Standortbestimmung zur eigenen Führungsrolle & -verantwortung
  
• Voraussetzungen, um mit Klarheit in Führung zu gehen
  
• Vertrauen als Erfolgsfaktor
  
• Erwartungsmanagement als Führungskraft
  
• Zusammenarbeit auf ein gutes Fundament stellen

Unterschiedlichen Charakteren situativ begegnen

• Führung situativ angemessen gestalten
  
• Persönlichkeitsausprägungen verstehen
  
• Unterschiede erkennen, Zusammenarbeit fördern & Sicherheit geben
  
• Negative Wechselwirkungen vermeiden
  

Führungsstil und Führungsverhalten

• Das situative Führungsmodell und die 4 Führungsstile in der Praxis
  
• Leistungslevel, Entwicklungsfelder und Grenzen erkennen
  
• Angemessenen Führungskontakt gewährleisten
• Ergebnisorientierte Zusammenarbeit gestalten

• Ergebnisse sichern und Kontakt mit Mitarbeitenden halten
  

Wie wir im Seminar arbeiten

Feedbacksequenzen und kollegiale Beratung nehmen einen wichtigen Raum im Seminar ein. Vorgestellte Methoden trainierst du sofort in Kleingruppen, so bekommst du die notwendige Sicherheit bei der Umsetzung in deiner Führungsarbeit.

Wo wir uns treffen

Live-Online-Training mit ZOOM inklusive Breakout Sessions und Nutzung von kollaborativen Tools zur interaktiven Zusammenarbeit, wie MIRO.
Alles was du brauchst, ist eine stabile und gute Internetverbindung, mindestens einen Laptop oder IMAC/PC mit angeschlossener oder integrierter Webcam und Mikrofon (Bitte kein Pad.) und einen Zugang zum Browser (Internet Explorer, Safari, Google Crome).

Wir senden dir in der Vorbereitung der Veranstaltung eine klare und unkomplizierte Anleitung, den Zugangslink zum Seminarraum und versichern, dass du keinerlei, besonderes  technisches Verständnis benötigen, um an diesem Workshop teilzunehmen.

Dein besonderes Plus

Du trainierst in diesem Führungstraining in kleinen, exklusiven Gruppen von 2 bis max. 6 Teilnehmenden. Das ist ein echter Mehrwert, denn klassisch sind zwischen 12-20 Teilnehmende in offenen Seminaren. Zusätzlich übst Du im Seminar in unterschiedlichen, kleinen Gruppen und gewinnst so mehr Sicherheit für die Umsetzung im Team.

Das Live-Online-Training ist weder Vortrag, Selbststudium noch Key Note – sondern echtes Training: interaktiv mit einem Mix aus kurzen knackigen Theorieinputs & Tools, Übungen und Austausch mit der Trainerin und den anderen teilnehmenden Führungskräften.

Du erarbeitest dir einen persönlichen Aktionsplan für die Umsetzung in deinen Alltag.

Wann wir arbeiten

• 1. Durchführung: 14.03.2023
  
• 2. Durchführung: 20.06.2023
  
• Zusatztermin: 14.09.2023
  
• Zusatztermin: 14.11.2023
  

Bitte wähle eine der Durchführungen aus und gib das gewünschte Datum bei der Buchung an. Wir arbeiten 1 Tag lang in 2 Sessions von 09:30 – ca. 13:00 & 14:30 – ca. 17:30 Uhr.

Durch das Führungsseminar begleitet dich Anne Schneider, Geschäftsführerin und Managementberaterin des Leadership Competence Center.

Wie du dir einen Platz sicherst
Die Teilnahme ist auf max. 6 Personen beschränkt. Die Platzvergabe erfolgt nach Reihenfolge der Anmeldungen.

Wir sichern die Durchführung ab 2 Personen und damit einen Premiumrahmen, in dem deine persönlichen Fragen einen angemessenen Rahmen finden.

Buchungsnummer 

20231130

Teilnahmegebühr 

EUR 995,00 zzgl. MwSt.

Anmeldung

Bitte melde dich online per Mail an und gib dabei unbedingt deinen vollständigen Namen, deine Kontaktdaten (Mail, Telefon) sowie die Rechnungsadresse für die Auftragsbestätigung an. Gerne kannst Du auch das Anmeldeformular nutzen, um deinen Platz zu sichern.